El mundo de la tecnología vuelve a estar al rojo vivo: Apple demandó a OPPO, acusándola de haber recibido secretos relacionados con el Apple Watch a través de un ex empleado. La firma china lo niega categóricamente y promete colaborar con la justicia para aclarar el caso.
¿Qué acusa Apple y qué papel jugó el ex empleado?
Según la demanda, presentada esta semana, el ex ingeniero de Apple Chen Shi, que ocupaba el cargo de Sensor System Architect, habría descargado 63 archivos confidenciales días antes de dejar la compañía. Estos documentos contenían información clave sobre el diseño, desarrollo y hoja de ruta del Apple Watch.
Apple asegura que Shi no solo guardó los datos en un USB, sino que incluso habría enviado un mensaje a sus futuros empleadores en OPPO, prometiendo “recopilar tanta información como fuera posible” antes de su salida. La compañía considera este movimiento un caso claro de espionaje corporativo para ganar ventaja en el mercado de los wearables.
De confirmarse, el caso podría tener un gran impacto en la industria, ya que pondría en juego uno de los activos más valiosos de Apple: su propiedad intelectual en sensores y tecnología de salud.
¿Qué dice OPPO y qué puede pasar ahora?
En un comunicado oficial, OPPO niega haber utilizado secretos de Apple y afirma no haber encontrado ninguna irregularidad durante el tiempo que Chen Shi ha trabajado en la empresa. También asegura que está dispuesta a cooperar con el proceso judicial y que no ha hecho uso indebido de información ajena.
Más allá de este caso concreto, el enfrentamiento refleja la feroz competencia por dominar el mercado de los smartwatches. Apple sigue siendo el líder indiscutible, pero rivales como OPPO, Huawei o Samsung invierten cada vez más en sensores avanzados y funciones de salud, un terreno donde la innovación es tan valiosa como la discreción.
Ahora la pelota está en el tejado de los tribunales, que deberán decidir si se trata de un simple cambio de empleo o de un intento coordinado de espionaje industrial. Lo que está claro es que este drama legal aún está lejos de terminar.
Puedes seguir a HardwarePremium en Facebook, Twitter (X), Instagram, Threads, BlueSky o Youtube. También puedes consultar nuestro canal de Telegram para estar al día con las últimas noticias de tecnología.
